MR職 | 小野薬品工業株式会社採用サイト

MR職紹介

ABOUT

お仕事相関図

多彩な仕事が、ひとつの医療を支えている。
小野薬品では、それぞれの職種が
どんな役割を果たしているのかをお伝えします。

小野薬品で
MR職として働く

MR（＝医薬情報担当者）は、
有効性・安全性・品質等に関する医薬品情報を
医療従事者へ適正に伝えることで
患者さんの治療に貢献します。
また、最も医療現場に近い立場として、
使命感と行動力により収集した情報を報告、
フィードバックを行い、
医薬品の安全対策や研究開発に寄与します。

WORKS

MR職の仕事内容

医薬品の
情報提供・情報収集・伝達

医療機関や調剤薬局を訪問し、自社の医薬品の効果や安全性を伝えるだけでなく、副作用や使用状況などの情報も収集・報告するのがMRの重要な役割。小野薬品では、患者さん一人ひとりの経過を大切にし、現場の声を社内で共有し合う文化があります。患者さんの治療に貢献できたとき、大きなやりがいを感じられる仕事です。

講演会の企画・推進

MRは、医療従事者に対し専門医を講師とする講演会の企画・運営に携わります。
地域ごとで医療の課題が異なるために、
地域に根差した講演会を実施しています。

最新情報のインプット/
アウトプット・疾患啓発

MRは医師や薬剤師に医薬品情報を提供するだけでなく、日々最新の医療知見を収集します。自社製品の正しい理解促進や医療現場の声の収集だけでなく、疾患についての知識を医療従事者に広め理解を促す活動も行います。さらに、医療/業界情報や法規制・制度について学び、地域医療や医療の発展に貢献する重要な役割を担っています。

SYSTEM

MR職の研修体制

入社後の早期戦力化を支えるのが、
「GT（Grow Together）プロジェクト」というメンター制度です。
年齢の近い先輩MRが新入社員の専属相談役となり、
適切なコミュニケーション方法、課題の明確化、
真因の探り方などを半年間の研修で習得します。
信頼関係を基盤に、悩みなどの相談がしやすい雰囲気の中で、スキルと考え方をしっかり育てる体制をもっています。